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Wer Sind Sie?

Meine Name ist Tim Wettmann und ich arbeite seit 2010 bei Leasotec

Was ist Ihre Aufgabe bei Leasotec?

Ich bin Geschäftsführer und somit in letzter Konsequenz für alle geschäftlichen Belange verantwortlich. Aber zum Glück haben wir tolle Mitarbeiter, auf die ich mich verlassen kann und die mit großer Leidenschaft und Verantwortungsbewusstsein bei der Sache sind.
Meine Aufgabe ist es, den wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens sicherzustellen.
Darüber hinaus habe ich es mir zu meiner persönlichen Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeiterinnen den Mitarbeitern ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Spaß macht und sich nicht wie Arbeit anfühlt.

Wer Sind Sie?

Ich heiße Ivien Nels, bin gelernte Kauffrau und seit Januar 2000 bei Leasotec.

Was ist Ihre Aufgabe bei Leasotec?

Ich bin als Assistentin der Geschäftsführung tätig und verantwortlich für den reibungslosen Ablauf aller internen und administrativen Vorgänge. In meiner Funktion habe ich eine
sehr große Aufgaben-Vielfalt, die immer wieder etwas Neues in mein Arbeitsleben bringt. Meine Position bei Leasotec ist sehr abwechslungsreich und herausfordernd.

Wer Sind Sie?

Ich heiße Lisa-Marie Lau. 2018 habe ich meinen Ausbildung zur Industriekauffrau erfolgreich abgeschlossen und bin seit Juli 2018 bei Leasotec als Teamassistentin tätig.

Was ist Ihre Aufgabe bei Leasotec?

Ich bin im ersten Ansprechpartner für unsere Niederlassungen bei jeglichen Fragen und auch für Kunden und Mitarbeiter Ansprechpartner in der Zentrale. Die Prüfung der Verträge, über die Erstellung und Bearbeitung der Tätigkeitsnachweise bis hin zur Rechnungsstellung gehört zu meinem Aufgabenfeld. Meine Aufgaben sind vielfältig, umfangreich und dies ist nur ein kleiner Einblick in meinen Alltag bei Leasotec.

Was ist Ihre Aufgabe?

Warum haben Sie sich für Leasotec entschieden?

Wer sind Sie?

Ich heiße Daniel Radic und bin seit vielen Jahren beruflich in der Personaldienstleistung, und hier speziell im Bereich Engineering, beheimatet. Als Niederlassungsleiter der Leasotec GmbH in Mannheim bringe ich gemeinsam mit meinem engagierten Team Tag für Tag Mitarbeiter und Kundenunternehmen zusammen – vielleicht können wir auch Sie bald auf Ihre Suche unterstützen?

Was ist Ihre Aufgabe bei Leasotec?

Das Zusammenbringen von Kundenunternehmen mit geeigneten Mitarbeitern macht meinen Job aus. Von der Bedarfsermittlung bei unseren Auftraggebern vor Ort bis hin zur passgenauen Besetzung mit unseren Kandidaten bedarf es einer intensiven Rekrutierung, damit das gewünschte Ergebnis erzielt werden kann – eine „Win-Win-Situation“ für alle beteiligten Parteien. Hierfür nutzen wir verschiedene Rekrutierungskanäle, von der klassischen Stellenanzeige bis hin zur proaktiven Kandidatensuche. Durch unser großes Netzwerk sind wir nah am Puls der Metropolregion und schaffen Mehrwerte für beide Seiten. Je nach Ausgangslage können wir Sie in den Bereichen Personal­vermittlung sowie Arbeitnehmerüberlassung unterstützen.

Wer sind Sie?

Mein Name ist Kerstin Jeschke und ich arbeite seit 2008 bei Leasotec als Personaldisponentin

Was ist Ihre Aufgabe bei Leasotec?

Als Personaldisponentin ist es meine Hauptaufgabe für unsere Kunden den passenden Mitarbeiter beziehungsweise für unsere Bewerber den passenden Arbeitgeber zu finden.
Im Gespräch mit unseren Kunden bespreche ich die Anforderungen und Aufgaben im Detail. Im nächsten Schritt formuliere ich basierend darauf unsere Stellenausschreibungen.
Durch Telefoninterviews und Bewerbungsgespräche wähle ich geeignete Kandidaten aus und stelle diese bei unseren Kunden vor. Mit den Kunden verhandle ich alle Preis- und Vertragsdetails und erstelle bei Auftragserteilung alle Vertragsunterlagen.
Des Weiteren gehört die Betreuung unserer Mitarbeiter sowie einige administrative Tätigkeiten zu meinem abwechslungsreichen Aufgabengebiet.

Wer sind Sie?

Mein Name ist Ursula Idehen und ich bin seit 2011 bei Leasotec in der Niederlassung München, zunächst als (Sekretärin bzw.) Assistentin und seit einigen Jahren in leitender Funktion.

Was sind Ihre Aufgaben?

Meine Aufgabe ist einerseits die Betreuung von Bestandskunden, die Neukundengewinnung und Bedarfsermittlung und andererseits die entsprechende Bewerbersuche, Betreuung bestehender Mitarbeiter und die Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen (in beiden Richtungen). In der Regel funktionieren die Einsätze in Form von Arbeitnehmerüberlassung reibungslos und positiv. In Ausnahmefällen können aber auch Schwierigkeiten auftreten. Dann müssen wir schnell reagieren, wenn z. B. ein Kunde unzufrieden ist mit der Leistung des Mitarbeiters, aber auch, wenn der Mitarbeiter sich im Kundeneinsatz nicht wohl fühlt. Die Hintergründe können vielfältig sein. Dann ist Einfallsreichtum und eine schnelle Lösung gefragt, damit der Kunde sinnvoll bedient wird, aber vor allem unser Mitarbeiter einen neuen Einsatz erhält, bei dem er sich wohl fühlt, sich entfalten und seine Kenntnisse gut einbringen kann. Darin liegt unsere Stärke.

Wer bin ich?

Mein Name ist Francesca Madonna, ich bin stellv. Niederlassungsleiterin für den Standort Ulm und seit dem Jahr 2015 bei Leasotec. Ich fing 2015 bei Leasotec als Sekretärin an und als nach 3 Monaten ein Kollege ausfiel und ich die Aufgaben von ihm übernahm, dies sehr gut funktionierte wurde mir die Stelle der stellv. Niederlassungsleiterin angeboten. Ich bekam eine innerbetriebliche Weiterbildung und konnte so meine Fähigkeiten und mein Wissen für meine heutige Position vertiefen.

Was sind meine Aufgaben?

Meine Aufgaben liegen hauptsächlich im Bereich Bewerber- und Kundenmanagement. Darunter fällt die Stellenschaltung, die Durchsicht der Bewerbungsunterlagen, das Führen von Bewerbungsgesprächen
Im Bereich Kundenmanagement gehört das Akquirieren neuer Kunden, die Stammkundenbetreuung und die Bearbeitung von Kundenanfragen zu meinen Tätigkeiten.